Новый закон защитит беременных военных и родителей-одиночек

В украинском парламенте рассматривают законопроект №13436, который должен установить четкие правила прохождения военной службы беременными женщинами и предоставить дополнительные гарантии военнослужащим, самостоятельно воспитывающим детей или служащим вместе со вторым родителем.

Почему нужны новые правила

Текущее законодательство Украины не определяет порядок службы для беременных военнослужащих. Это создает риск того, что их могут привлекать к выполнению задач с большими физическими нагрузками или службе в неблагоприятных условиях, что опасно для здоровья матери и плода. Кроме того, закон не предусматривает защиту интересов военных, которые одни воспитывают ребенка, или супругов, оба служащих в армии.

Какие льготы предлагает законопроект

Для беременных женщин в вооруженных силах документ предусматривает введение пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями. Также им предоставят возможность перевода в более безопасные подразделения, если текущая должность создает риск для здоровья. Привлечение беременных к боевым операциям, ночной или сверхурочной работе возможно только с их согласия и учетом медицинских рекомендаций.

Аналогичные льготы распространят на военнослужащих, имеющих детей до трех лет, на тех, кто самостоятельно воспитывает ребенка, а также на супругов-военных, воспитывающих детей младше 14 лет. Для этих категорий установят специальные смягченные правила по привлечению к боевым заданиям, суточным нарядам, командировкам и переводам.

Текущий статус документа

Верховная Рада приняла законопроект №13436 в первом чтении еще в прошлом году. На данный момент подготовлена сравнительная таблица ко второму чтению, и документ ожидает рассмотрения парламентом. Офис Военного омбудсмана поддержал предложенные изменения и обратился в профильный комитет с предложением включить своих представителей в разработку правок к законопроекту.